大公房產(chǎn)訊   5月20日，萬達集團在官網(wǎng)發(fā)布聲明稱，“網(wǎng)傳萬達大規(guī)模裁員消息不實”。 　　據(jù)了解，近日，有媒體報道稱，6月前萬達集團將開啟大規(guī)模裁員，以降低人員成本，涉及比例達30%以上。

　　萬達官網(wǎng)顯示，萬達集團在2023年年初發(fā)布2022年度新增就業(yè)數(shù)據(jù)。據(jù)悉，2022年度企業(yè)全年新增服務(wù)業(yè)就業(yè)20.1萬人，其中大學(xué)生超過10.2萬人，約占2022年全國新增就業(yè)的1.7％，超額完成萬達年度就業(yè)目標。

　　為了緩解社會就業(yè)壓力，萬達集團還聯(lián)合各地政府、用人單位以及人才招聘機構(gòu)，把萬達廣場打造成“就業(yè)中心”。在全國建立115個常態(tài)化“萬達廣場人才招聘市場”，全年舉辦385場大型公益招聘活動，聯(lián)動用人單位3.5萬家，提供就業(yè)崗位36.1萬個，達成就業(yè)意向8.4萬人。針對大學(xué)生就業(yè)，萬達還自建1038家“大學(xué)生就業(yè)實習(xí)基地”，其中344家就業(yè)基地獲得各地政府官方認證，全年為超過5萬名大學(xué)生提供見習(xí)實習(xí)崗位。

　　截至2022年底，萬達已在全國累計開業(yè)473座萬達廣場、120個萬達酒店、825家萬達影城、385家寶貝王樂園，共創(chuàng)造穩(wěn)定服務(wù)業(yè)就業(yè)崗位191.6萬個，其中大學(xué)生89.5萬人。

　　不僅如此，萬達集團旗下萬達酒店還在2月27日啟動“歸雁計劃”。該計劃是針對曾在萬達酒店工作過的人員，符合要求的員工可選擇回歸原酒店，也可以投遞全國各地萬達酒店的崗位。

　　此了解，此次計劃提到的萬達酒店職業(yè)發(fā)展機會涉及上海萬達瑞華酒店、三亞海棠灣萬達瑞華/嘉華度假酒店、北京萬達文華酒店、青島東方影都萬達文華度假酒店、蚌埠富力萬達嘉華酒店、南京富力萬達嘉華酒店、萍鄉(xiāng)萬達錦華酒店、丹寨萬達錦華溫泉/美華酒店。崗位包括財務(wù)副總監(jiān)、賓客服務(wù)經(jīng)理、房屋培訓(xùn)經(jīng)理、銷售經(jīng)理、總工程師等經(jīng)理級以上崗位，以及前臺接待、禮賓員、餐廳廚師、餐廳領(lǐng)班等員工級崗位。